Bản tự phê bình và phê bình cá nhân của đảng viên (còn gọi là bản kiểm điểm, tự đánh giá, xếp loại cá nhân) là văn bản do mỗi đảng viên tự viết hằng năm để nhìn lại ưu điểm, hạn chế và đề ra hướng khắc phục. Hiện nay, mẫu được thực hiện theo Hướng dẫn 43-HD/BTCTW ngày 31/10/2025, gồm Mẫu 2A, 2B, 2C tùy đối tượng.
Tóm tắt nhanh
- Văn bản hiện hành: Quy định 366-QĐ/TW ngày 30/8/2025 của Bộ Chính trị và Hướng dẫn 43-HD/BTCTW ngày 31/10/2025 của Ban Tổ chức Trung ương (thay Hướng dẫn 25-HD/BTCTW năm 2023).
- Mỗi đảng viên làm một bản: Mẫu 2A (giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý), Mẫu 2B (không giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý), Mẫu 2C (đảng viên không làm việc trong hệ thống chính trị như hưu trí, học sinh, sinh viên, doanh nghiệp tư nhân…).
- Nội dung cốt lõi: kiểm điểm ưu điểm – hạn chế, nguyên nhân, biện pháp khắc phục, tự đánh giá và tự nhận mức xếp loại.
- Bản mẫu chính thức do chi bộ, cấp ủy cấp trên hướng dẫn; bài này có sẵn khung gợi ý để bạn tham khảo cách viết.
Tự phê bình và phê bình là gì?
Tự phê bình là việc đảng viên tự nhìn nhận, đánh giá ưu điểm, khuyết điểm của chính mình. Phê bình là việc tập thể chi bộ, đồng chí cùng sinh hoạt góp ý thẳng thắn cho đảng viên đó. Hai việc đi liền nhau trong buổi kiểm điểm: bạn trình bày bản tự kiểm điểm, sau đó chi bộ góp ý và đánh giá.
Trong thực tế, nhiều người gọi chung là “bản tự phê bình”, “bản tự kiểm điểm” hay “bản kiểm điểm cá nhân đảng viên”. Văn bản hiện hành dùng tên chính thức là “Bản kiểm điểm, tự đánh giá, xếp loại của cá nhân”.
Quy định hiện hành về kiểm điểm đảng viên
Quy định 366-QĐ/TW ngày 30/8/2025 của Bộ Chính trị đặt ra mục đích, yêu cầu, nguyên tắc và nội dung cơ bản của việc kiểm điểm, đánh giá, xếp loại chất lượng tập thể, cá nhân trong hệ thống chính trị, từ Trung ương đến cơ sở. Việc kiểm điểm được thực hiện định kỳ hằng năm hoặc khi có yêu cầu.
Hướng dẫn 43-HD/BTCTW ngày 31/10/2025 của Ban Tổ chức Trung ương hướng dẫn thực hiện một số nội dung của Quy định 366, có hiệu lực từ ngày ký và thay thế Hướng dẫn 25-HD/BTCTW ngày 10/11/2023. Vì vậy, nếu bạn còn dùng mẫu “02A/02B-HD KĐ.ĐG 2023”, hãy đối chiếu lại với mẫu mới của năm hiện hành do cấp ủy gửi xuống.
Lưu ý: Đảng viên bị đình chỉ sinh hoạt đảng và đảng viên mới kết nạp chưa đủ 6 tháng không thuộc đối tượng kiểm điểm theo quy định. Đảng viên được miễn công tác và sinh hoạt đảng cũng không thuộc diện đánh giá, xếp loại hằng năm. Nếu thuộc trường hợp đặc biệt, bạn nên hỏi trực tiếp cấp ủy quản lý.
Một nguyên tắc cần nhớ: đã kiểm điểm thì phải đánh giá, xếp loại. Kết quả đánh giá, xếp loại cán bộ, công chức, viên chức, người lao động là cơ sở để đánh giá chất lượng đảng viên. Với đảng viên giữ nhiều chức vụ, việc đánh giá cán bộ, công chức, viên chức thực hiện ở nơi giữ chức vụ cao nhất.
Chọn đúng mẫu: 2A, 2B hay 2C?
| Mẫu | Đối tượng áp dụng | Ví dụ |
|---|---|---|
| Mẫu 2A | Cá nhân giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý | Bí thư, Chủ tịch, Trưởng phòng, hiệu trưởng… |
| Mẫu 2B | Cá nhân không giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý | Chuyên viên, giáo viên, nhân viên là đảng viên |
| Mẫu 2C | Đảng viên không làm việc trong hệ thống chính trị | Đảng viên hưu trí, học sinh, sinh viên, làm doanh nghiệp tư nhân… |
Người giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý phải kiểm điểm thêm các nội dung về kết quả lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành và khả năng đoàn kết nội bộ. Người đứng đầu còn phải kiểm điểm trách nhiệm nêu gương và việc lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện chủ trương của Đảng về phòng, chống tham nhũng, tiêu cực.
Bố cục một bản tự phê bình cá nhân
Dù là mẫu nào, bản tự phê bình của đảng viên thường có các phần sau:
- Phần đầu: tên đảng bộ, chi bộ; địa danh, ngày tháng; tiêu đề “Bản kiểm điểm, tự đánh giá, xếp loại của cá nhân – Năm…”.
- Thông tin cá nhân: họ tên, ngày sinh, đơn vị công tác, chi bộ, chức vụ (nếu có).
- Phần I – Kiểm điểm ưu điểm: phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống; tinh thần đoàn kết; ý thức tổ chức kỷ luật; trách nhiệm nêu gương; việc thực hiện những điều đảng viên không được làm; tác phong, lề lối làm việc; kết quả thực hiện nhiệm vụ.
- Phần II – Hạn chế, khuyết điểm và nguyên nhân: nêu rõ từng hạn chế, mức độ khắc phục (đã khắc phục, đang khắc phục, chưa khắc phục), khó khăn vướng mắc và trách nhiệm của cá nhân.
- Phần III – Phương hướng, biện pháp khắc phục: cụ thể, có thời hạn, kiểm chứng được.
- Phần IV – Tự đánh giá, tự nhận mức xếp loại: mẫu hiện hành có nhóm tiêu chí chung và nhóm tiêu chí kết quả thực hiện nhiệm vụ, tổng điểm tối đa 100; sau đó là phần nhận xét của chi ủy, chi bộ đề xuất xếp loại và chữ ký.
Lưu ý: Số mục, thang điểm và cách trình bày có thể được cấp ủy cấp trên cụ thể hóa. Hãy lấy mẫu chính thức từ chi bộ hoặc văn phòng cấp ủy nơi bạn sinh hoạt rồi viết theo đúng mẫu đó.
Mẫu gợi ý bản tự phê bình và phê bình cá nhân
Dưới đây là khung gợi ý dành cho đảng viên không giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý (theo cấu trúc Mẫu 2B). Bạn sao chép, thay phần trong ngoặc bằng thông tin thật của mình, và đối chiếu với mẫu chính thức của cấp ủy.
MẪU BẢN KIỂM ĐIỂM, TỰ ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI CỦA CÁ NHÂN (tham khảo)
ĐẢNG BỘ [tên đảng bộ]
CHI BỘ [tên chi bộ]
ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM
[Địa danh], ngày … tháng … năm …
BẢN KIỂM ĐIỂM, TỰ ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI CỦA CÁ NHÂN – NĂM …
(Cá nhân không giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý)
Họ và tên: [………………] Ngày sinh: [………]
Đơn vị công tác: [………………] Sinh hoạt tại chi bộ: [………………]
I. KIỂM ĐIỂM THEO CHỨC TRÁCH, NHIỆM VỤ ĐƯỢC GIAO
1. Về phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống; tinh thần đoàn kết; ý thức tổ chức kỷ luật; trách nhiệm nêu gương; việc thực hiện những điều đảng viên không được làm; tác phong, lề lối làm việc:
[Nêu ngắn gọn: chấp hành chủ trương, nghị quyết của Đảng, pháp luật của Nhà nước; tham gia sinh hoạt chi bộ đầy đủ; đóng đảng phí đúng quy định; giữ gìn đạo đức, lối sống; đoàn kết với đồng nghiệp; không có biểu hiện suy thoái, “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa”…]
2. Về năng lực, trình độ và kết quả thực hiện nhiệm vụ được giao:
[Nêu nhiệm vụ được giao trong năm, kết quả đạt được bằng số liệu hoặc sản phẩm cụ thể; mức độ hoàn thành đúng hạn, chất lượng; sáng kiến, cải tiến (nếu có); việc học tập nâng cao trình độ.]
3. Việc thực hiện cam kết tu dưỡng, rèn luyện (nếu có): [………………]
II. HẠN CHẾ, KHUYẾT ĐIỂM VÀ NGUYÊN NHÂN
1. Hạn chế, khuyết điểm: [Nêu cụ thể từng hạn chế; ghi rõ đã khắc phục / đang khắc phục / chưa khắc phục; những khó khăn, vướng mắc (nếu có).]
2. Nguyên nhân (chủ quan, khách quan) và trách nhiệm của cá nhân: [………………]
III. PHƯƠNG HƯỚNG, BIỆN PHÁP KHẮC PHỤC HẠN CHẾ, KHUYẾT ĐIỂM
[Nêu từng biện pháp kèm thời hạn thực hiện, ví dụ: hoàn thành khóa bồi dưỡng chuyên môn trước quý …; tham gia đầy đủ các buổi sinh hoạt chuyên đề; chủ động phối hợp với đồng nghiệp…]
IV. TỰ ĐÁNH GIÁ, TỰ NHẬN MỨC XẾP LOẠI CHẤT LƯỢNG
1. Tự chấm điểm theo khung tiêu chí của cấp ủy: nhóm tiêu chí chung …/30; nhóm tiêu chí kết quả thực hiện nhiệm vụ …/70; tổng điểm …/100.
2. Tự nhận mức xếp loại cán bộ, công chức, viên chức: [Hoàn thành xuất sắc / Hoàn thành tốt / Hoàn thành / Không hoàn thành nhiệm vụ].
3. Tự nhận mức xếp loại đảng viên: [Hoàn thành xuất sắc / Hoàn thành tốt / Hoàn thành / Không hoàn thành nhiệm vụ].
Tôi cam đoan nội dung trên là trung thực và xin tiếp thu ý kiến đóng góp của chi bộ.
NGƯỜI TỰ KIỂM ĐIỂM
(Ký, ghi rõ họ tên)
Nhận xét, đánh giá của chi ủy: […………]
Chi bộ đề xuất xếp loại mức chất lượng: […………]
Với Mẫu 2A, bạn bổ sung phần kết quả lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành; mức độ hoàn thành nhiệm vụ của đơn vị, địa phương mình phụ trách; khả năng quy tụ, xây dựng đoàn kết nội bộ. Với Mẫu 2C, bạn nhấn vào việc chấp hành nghị quyết, sinh hoạt chi bộ, nêu gương ở nơi cư trú hoặc nơi học tập, làm việc.
Cách viết từng phần cho thuyết phục
Phần ưu điểm: cụ thể, có minh chứng
Tránh viết chung chung kiểu “chấp hành tốt mọi chủ trương”. Bạn nên gắn với việc làm cụ thể: số buổi sinh hoạt chi bộ đã tham gia, nhiệm vụ đã hoàn thành, kết quả đo đếm được. Văn phong nên theo lối hành chính: ngắn gọn, chính xác, trang trọng. Bạn có thể tham khảo thêm bài phong cách ngôn ngữ hành chính là gì để chọn từ ngữ phù hợp.
Phần hạn chế: nêu thật, không nói tránh
Mục đích của tự phê bình là nhận diện đúng vấn đề. Nếu chỉ ghi những hạn chế “an toàn” như “đôi lúc chưa dành nhiều thời gian nghiên cứu lý luận”, chi bộ có thể yêu cầu viết lại. Văn bản hướng dẫn cũng yêu cầu tổ chức kiểm điểm lại với những trường hợp tự phê bình và phê bình chưa đạt yêu cầu. Hãy nêu hạn chế gắn với công việc thực tế, nêu nguyên nhân chủ quan trước, rồi mới đến khách quan.
Phần biện pháp khắc phục: có thời hạn, kiểm chứng được
Mỗi hạn chế nên có một biện pháp tương ứng. Ví dụ: hạn chế “chậm tiến độ báo cáo” thì biện pháp là “lập kế hoạch tuần, hoàn thành báo cáo trước hạn tối thiểu 2 ngày”. Chi bộ sẽ đối chiếu các cam kết này khi kiểm điểm kỳ sau.
Phần tự nhận xếp loại: trung thực, bám tiêu chí
Mức xếp loại đảng viên gồm bốn mức: hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, hoàn thành tốt nhiệm vụ, hoàn thành nhiệm vụ và không hoàn thành nhiệm vụ. Với mức cao nhất, cá nhân phải đáp ứng các điều kiện chặt chẽ: ví dụ hoàn thành 100% nhiệm vụ đúng hạn, bảo đảm chất lượng, trong đó có ít nhất 30% nhiệm vụ vượt mức yêu cầu và đã khắc phục 100% hạn chế được chỉ ra ở lần kiểm điểm trước. Tỷ lệ người được xếp loại xuất sắc cũng bị khống chế theo quy định. Bạn nên tự chấm điểm đúng khung tiêu chí rồi mới đề xuất mức xếp loại.
Quy trình kiểm điểm tại chi bộ
- Bước 1: Đảng viên viết bản kiểm điểm, tự đánh giá, xếp loại theo mẫu phù hợp (2A, 2B hoặc 2C).
- Bước 2: Chi bộ tổ chức hội nghị kiểm điểm; đảng viên trình bày bản tự kiểm điểm.
- Bước 3: Các đảng viên khác góp ý, phê bình; đảng viên được kiểm điểm tiếp thu, giải trình những vấn đề được gợi ý kiểm điểm.
- Bước 4: Chi ủy nhận xét, đánh giá; chi bộ biểu quyết, đề xuất mức xếp loại chất lượng đảng viên.
- Bước 5: Cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định xếp loại theo phân cấp quản lý. Ví dụ, mức xếp loại của chi bộ do ban thường vụ đảng ủy cấp trên trực tiếp quyết định.
Kết quả đánh giá của cá nhân phải gắn với kết quả công tác của địa phương, cơ quan, đơn vị nơi bạn đang làm việc. Đối với cán bộ lãnh đạo, quản lý, kết quả đánh giá các quý I, II, III và kết quả thực hiện nhiệm vụ quý IV là căn cứ để kiểm điểm và đề xuất mức xếp loại cuối năm.
Lưu ý: Sau sắp xếp bộ máy theo mô hình chính quyền hai cấp, nếu bạn chuyển công tác sang đơn vị mới, có thể phải kiểm điểm ở cả chi bộ nơi sinh hoạt và tập thể lãnh đạo nơi công tác; đơn vị mới sẽ quyết định việc đánh giá, xếp loại. Hãy xác nhận trước với cấp ủy để nộp đúng nơi.
Mức xếp loại chất lượng đảng viên
| Mức xếp loại | Ý nghĩa tóm lược |
|---|---|
| Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ | Điều kiện chặt chẽ nhất, bị khống chế tỷ lệ; phải có thành tích vượt mức rõ ràng |
| Hoàn thành tốt nhiệm vụ | Hoàn thành nhiệm vụ với chất lượng tốt, không có hạn chế lớn |
| Hoàn thành nhiệm vụ | Hoàn thành nhiệm vụ nhưng còn một số hạn chế |
| Không hoàn thành nhiệm vụ | Không đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ hoặc có vi phạm đến mức bị xử lý |
Tiêu chí chi tiết, thang điểm và tỷ lệ cụ thể được quy định trong các phụ lục của Quy định 366-QĐ/TW và hướng dẫn của cấp ủy trực thuộc Trung ương. Bạn cần xem văn bản áp dụng tại đảng bộ của mình.
Lỗi thường gặp cần tránh
- Chép nguyên bản của năm trước hoặc bản mẫu trên mạng, chỉ đổi tên và số liệu.
- Dùng nhầm mẫu (ví dụ cán bộ giữ chức vụ nhưng viết theo Mẫu 2B).
- Ưu điểm dài, hạn chế sơ sài; hạn chế không có nguyên nhân và biện pháp khắc phục.
- Không giải trình những vấn đề được gợi ý kiểm điểm hoặc được chi bộ chỉ ra ở kỳ trước.
- Tự nhận mức xếp loại không khớp với điểm tự chấm hoặc kết quả công tác thực tế.
- Quên ký tên, ghi ngày tháng hoặc nộp muộn so với kế hoạch của chi bộ.
Cảnh báo: Kê khai, đánh giá không trung thực có thể bị chi bộ yêu cầu kiểm điểm lại, và nghiêm trọng hơn có thể bị xem xét trách nhiệm theo quy định của Đảng. Hãy viết đúng sự thật và có minh chứng.
Nếu bạn còn là đoàn viên hoặc đang cần phân biệt kiểm điểm trong Đảng với kiểm điểm ở tổ chức Đoàn, có thể xem thêm đoàn viên có mấy nhiệm vụ và quyền và cơ quan lãnh đạo cao nhất của chi đoàn. Với các văn bản kiểm điểm không thuộc hệ thống Đảng (học sinh, viên chức, người lao động), tham khảo cách viết bản kiểm điểm. Bài về cách viết bài thu hoạch cũng giúp bạn rèn kỹ năng trình bày có bố cục.
Căn cứ pháp lý
- Quy định số 366-QĐ/TW ngày 30/8/2025 của Bộ Chính trị về kiểm điểm và đánh giá, xếp loại chất lượng đối với tập thể, cá nhân trong hệ thống chính trị.
- Hướng dẫn số 43-HD/BTCTW ngày 31/10/2025 của Ban Tổ chức Trung ương về một số nội dung về kiểm điểm và đánh giá, xếp loại chất lượng đối với tập thể, cá nhân trong hệ thống chính trị (kèm Mẫu 01, 2A, 2B, 2C).
- Hướng dẫn số 25-HD/BTCTW ngày 10/11/2023 của Ban Tổ chức Trung ương (đã được thay thế bởi Hướng dẫn 43-HD/BTCTW).
- Thông tin cập nhật tháng 10/2026. Cấp ủy có thể có hướng dẫn cụ thể hóa hoặc mẫu cập nhật cho từng năm; bạn cần đối chiếu văn bản đang áp dụng tại đảng bộ của mình.
Câu hỏi thường gặp
Bản tự phê bình cá nhân của đảng viên khác gì bản kiểm điểm thông thường?
Bản của đảng viên viết theo mẫu của Đảng (Mẫu 2A, 2B, 2C), có phần tự đánh giá, tự chấm điểm và tự nhận mức xếp loại, được chi bộ góp ý, đề xuất xếp loại. Bản kiểm điểm thông thường ở trường học hay cơ quan thường chỉ nhằm nhận lỗi hoặc tổng kết công tác.
Đảng viên hưu trí hoặc sinh viên dùng mẫu nào?
Đảng viên không làm việc trong hệ thống chính trị, như cán bộ hưu trí, học sinh, sinh viên, người làm doanh nghiệp tư nhân, dùng Mẫu 2C theo Hướng dẫn 43-HD/BTCTW.
Bao lâu phải viết bản tự phê bình một lần?
Việc kiểm điểm được thực hiện định kỳ hằng năm, thường vào cuối năm, hoặc khi có yêu cầu. Thời gian cụ thể do chi bộ, cấp ủy cấp trên thông báo trong kế hoạch.
Mẫu cũ theo Hướng dẫn 25 còn dùng được không?
Hướng dẫn 25-HD/BTCTW năm 2023 đã được thay thế bởi Hướng dẫn 43-HD/BTCTW. Bạn nên dùng mẫu theo Hướng dẫn 43 hoặc mẫu cấp ủy cấp trên đang áp dụng. Nếu chưa chắc, hãy hỏi chi bộ trước khi nộp.
Có thể tải bản chính thức ở đâu?
Bạn nên nhận file mẫu từ chi bộ, văn phòng cấp ủy hoặc cổng thông tin nội bộ của đảng bộ nơi mình sinh hoạt. Cách này bảo đảm đúng phiên bản và đúng hướng dẫn cụ thể hóa của cấp trên.
Đảng viên mới kết nạp có phải làm bản tự phê bình không?
Đảng viên mới kết nạp chưa đủ 6 tháng không thuộc đối tượng kiểm điểm theo quy định. Đảng viên bị đình chỉ sinh hoạt đảng cũng không thuộc diện này.
Bản tự phê bình và phê bình cá nhân là căn cứ quan trọng để chi bộ đánh giá, xếp loại chất lượng đảng viên. Bạn hãy dùng đúng mẫu theo Hướng dẫn 43-HD/BTCTW, viết cụ thể, trung thực, có biện pháp khắc phục rõ ràng và chuẩn bị tiếp thu ý kiến góp ý tại buổi sinh hoạt chi bộ.
