Công ty giải thể, người lao động mất việc đó là những tình cảnh đáng buồn xảy ra trong thời kỳ dịch COVID-19 diễn biến hết sức phức tạp. Nhiều doanh nghiệp cố gắng bám trụ thì cũng không tốt hơn là bao; tình trạng nợ, chậm trả lương người lao động xảy ra tương đối nhiều, khiến cuộc sống người lao động vô cùng khó khăn. Câu hỏi đặt ra lúc này, liệu Người lao động có được yêu cầu công ty phá sản do nợ lương đã lâu ? Hãy cùng Luật Sư X tìm hiểu về vấn đề này thông qua bài viết dưới đây.
Căn cứ pháp lý
Quy định của pháp luật về phá sản ?
Căn cứ khoản 2 điều 4 luật phá sản 2014; phá sản là tình trạng của doanh nghiệp; hợp tác xã mất khả năng thanh toán và bị Tòa án nhân dân; ra quyết định tuyên bố phá sản.
Như vậy, doanh nghiệp phá sản khi thỏa mãn hai điều kiện:
+ Doanh nghiệp mất khả năng thanh toán trong thời hạn 3 tháng kể từ ngày đến hạn
+ Bị toàn án ra quyết định tuyên bố phá sản.
Vậy, người lao động có được quyền yêu cầu công ty mở thủ tục phá sản do nợ lương; mất khả năng thanh toán không ?
Mời bạn xem thêm
Người lao động có được yêu cầu công ty phá sản do nợ lương ?
Để xem xét Người lao động có được yêu cầu công ty mở thủ tục phá sản do nợ lương hay không ? Chúng ta hãy cùng tìm hiểu quy định của Luật phá sản. Cụ thể theo quy định tại khoản 2 điều 5 Luật phá sản; quy định về các chủ thể có quyền nộp đơn yêu cầu mở thủ tục phá sản như sau:
Người lao động, công đoàn cơ sở, công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở ở những nơi chưa thành lập công đoàn cơ sở có quyền nộp đơn yêu cầu mở thủ tục phá sản khi hết thời hạn 03 tháng kể từ ngày phải thực hiện nghĩa vụ trả lương, các khoản nợ khác đến hạn đối với người lao động mà doanh nghiệp, hợp tác xã không thực hiện nghĩa vụ thanh toán.
Theo quy định trên, Người lao động, công đoàn có quyền nộp đơn yêu cầu mở thủ tục phá sản trong trường hợp công ty nợ lượng, các khoản nợ khác trong thời hạn 3 tháng kể từ ngày phải thực hiện nghĩa vụ trả lương. Vậy trường hợp doanh nghiệp phá sản thì quyền lợi của người lao động được giải quyết thế nào ?
Có được yêu cầu công ty phá sản do nợ lương ? Giải quyết quyền lợi của người lao động khi công ty phá sản ?
Khoản 2 Điều 48 Bộ luật Lao động 2019 nêu rõ; trong trường hợp doanh nghiệp phá sản thì tiền lương; trợ cấp thôi việc, bảo hiểm xã hội; bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các quyền lợi khác của người lao động; theo thoả ước lao động tập thể và hợp đồng lao động đã ký kết được ưu tiên thanh toán.
Cụ thể, theo Điều 54 của Luật Phá sản 2014; tài sản của doanh nghiệp phá sản sẽ được phân chia theo thứ tự sau:
- Chi phí phá sản;
- Khoản nợ lương, trợ cấp thôi việc, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế đối với người lao động, quyền lợi khác theo hợp đồng lao động và thoả ước lao động tập thể đã ký kết;
- Khoản nợ phát sinh sau khi mở thủ tục phá sản nhằm mục đích phục hồi hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp;
- Nghĩa vụ tài chính đối với Nhà nước; khoản nợ không có bảo đảm phải trả cho chủ nợ trong danh sách chủ nợ; khoản nợ có bảo đảm chưa được thanh toán do giá trị tài sản bảo đảm không đủ thanh toán nợ.
Theo đó, Trong trường hợp bị tuyên bố phá sản;thì quyền lợi của người lao động là một trong những chi phí được ưu tiên; thanh toán đầu tiên sau khi thực hiện xong nghĩa vụ về thanh toán chi phí phá sản.
Liên hệ Luật Sư X
Hi vọng, qua bài viết “Người lao động có được yêu cầu công ty phá sản do nợ lương ?“giải đáp được những thắc mắc cho các bạn về các vấn đề có liên quan.
Mọi thắc mắc liên quan xin vui lòng liên hệ Luật sư X, để biết thêm thông tin chi tiết và nhận thêm sự tư vấn, giúp đỡ của luật sư.
Hotline : 0833.102.102
Câu hỏi liên quan
Nếu giá trị tài sản không đủ để thanh toán theo quy định tại khoản 1 Điều này thì từng đối tượng cùng một thứ tự ưu tiên được thanh toán theo tỷ lệ phần trăm tương ứng với số nợ.
Người có yêu cầu mở thủ tục phá sản phải nộp đơn và tài liệu, chứng cứ kèm theo đến Tòa án nhân dân có thẩm quyền bằng một trong các phương thức sau:
– Nộp trực tiếp tại Tòa án nhân dân;
– Gửi đến Tòa án nhân dân qua bưu điện.
Người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp, hợp tác xã có nghĩa vụ nộp đơn yêu cầu mở thủ tục phá sản khi doanh nghiệp, hợp tác xã mất khả năng thanh toán.
– Chủ doanh nghiệp tư nhân, Chủ tịch Hội đồng quản trị của công ty cổ phần, Chủ tịch Hội đồng thành viên của công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên, chủ sở hữu công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên, thành viên hợp danh của công ty hợp danh có nghĩa vụ nộp đơn yêu cầu mở thủ tục phá sản khi doanh nghiệp mất khả năng thanh toán.
