Song song với cán bộ và công chức tại các cấp xã, phường, thị trấn, cán bộ không chuyên trách cũng đóng góp một phần không nhỏ trong hệ thống quản lý của nhà nước ta. Dù không có sự chuyên môn hoàn hảo nhưng vai trò của họ vẫn là không thể phớt lờ trong việc thúc đẩy sự phát triển và quản lý hiệu quả tại cấp xã. Mặc dù không có nhiệm vụ chuyên môn cụ thể, cán bộ không chuyên trách vẫn góp phần quan trọng trong việc thực hiện các chương trình, dự án, và các hoạt động cộng đồng. Họ có thể đóng vai trò như là những trợ lý hỗ trợ cho cán bộ chuyên môn, tham gia vào các hoạt động tình nguyện và xã hội, đồng thời là cầu nối giữa cộng đồng và cơ quan chính quyền địa phương. Quy định người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã về tiêu chuẩn như thế nào?
Căn cứ pháp lý
Nghị định 33/2023/NĐ-CP
Quy định người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã về tiêu chuẩn
Cán bộ không chuyên trách thường có cái nhìn toàn diện hơn về tình hình thực tế và nhu cầu của cộng đồng, từ đó có thể đưa ra các gợi ý và đề xuất có ích cho việc quy hoạch và phát triển địa phương. Sự tham gia tích cực của họ cũng tạo ra một không khí làm việc tích cực và sáng tạo, đồng thời góp phần tăng cường sự minh bạch và minh bạch trong hoạt động quản lý của cấp xã.
Căn cứ vào Khoản 1 Điều 36 của Nghị định 33/2023/NĐ-CP, các tiêu chuẩn đối với người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã (hay còn gọi là cán bộ không chuyên trách ở cấp xã) đã được quy định rõ ràng nhằm đảm bảo hiệu quả trong việc thực hiện nhiệm vụ được giao. Đầu tiên, họ phải là công dân Việt Nam, đủ 18 tuổi trở lên và có đầy đủ năng lực hành vi dân sự cũng như sức khỏe để thực hiện các nhiệm vụ.
Tiêu chuẩn tiếp theo là về phẩm chất chính trị và đạo đức. Người này cần phải có phẩm chất chính trị tốt, là gương mẫu trong việc chấp hành chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách và pháp luật của Nhà nước. Đồng thời, họ cũng phải có khả năng tổ chức và vận động Nhân dân ở địa phương thực hiện các chính sách, đường lối một cách hiệu quả.
Không chỉ vậy, người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã cũng không được phép trong thời gian bị truy cứu trách nhiệm hình sự, chấp hành án phạt tù, cải tạo không giam giữ, quản chế, hoặc đang bị áp dụng biện pháp giáo dục tại cấp xã hoặc đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục. Điều này nhấn mạnh sự minh bạch và trách nhiệm của người đảm nhận vai trò này.
Trình độ giáo dục cũng là một yếu tố không thể bỏ qua. Họ cần phải tốt nghiệp Trung học phổ thông và có trình độ chuyên môn từ Trung cấp trở lên. Điều này đảm bảo rằng họ có kiến thức cần thiết để thực hiện các nhiệm vụ được giao.
Cuối cùng, người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã phải tuân thủ các quy định tại điều lệ tổ chức mà họ là thành viên, của pháp luật liên quan và của cấp có thẩm quyền quản lý. Họ cần phối hợp và giúp đỡ cán bộ, công chức cấp xã trong việc thực hiện chức trách và nhiệm vụ được giao, đảm bảo các lĩnh vực công tác của cấp ủy, chính quyền địa phương cấp xã đều có người đảm nhiệm và theo dõi thực hiện. Điều này làm nổi bật vai trò quan trọng của họ trong việc duy trì và phát triển cộng đồng địa phương.
Phụ cấp cán bộ không chuyên trách cấp xã năm 2024 như thế nào?
Cán bộ không chuyên trách ở cấp xã là những người đảm nhận vai trò đa năng và linh hoạt trong hệ thống quản lý địa phương. Khác với cán bộ chuyên môn, họ không tập trung vào một lĩnh vực cụ thể mà thay vào đó, được bổ nhiệm và phê chuẩn để đảm nhận và kiêm nhiệm nhiều vai trò, chức vụ, nhiệm vụ khác nhau trong cơ quan của họ.
Chế độ phụ cấp đối với người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã đóng vai trò quan trọng trong việc khuyến khích họ thực hiện nhiệm vụ một cách hiệu quả và đóng góp tích cực vào sự phát triển của địa phương. Theo quy định tại Điều 34 của Nghị định 33/2023/NĐ-CP, các điểm quan trọng sau đây được nêu rõ:
Đầu tiên, chế độ phụ cấp được xác định dựa trên mức lương cơ sở và phụ thuộc vào loại đơn vị hành chính cấp xã mà người hoạt động không chuyên trách đang làm việc. Đối với các đơn vị hành chính cấp xã loại I, họ sẽ được hưởng phụ cấp bằng 21,0 lần mức lương cơ sở; loại II là 18,0 lần; và loại III là 15,0 lần. Điều này đảm bảo rằng các nhân viên không chuyên trách ở các cấp xã khác nhau được đối xử công bằng và tương xứng với trách nhiệm và vai trò của họ trong cộng đồng địa phương.
Ngoài ra, nếu số lượng người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã tăng thêm theo quy định tại khoản 2 Điều 33 của Nghị định 33/2023/NĐ-CP, tổng mức khoán quỹ phụ cấp cũng sẽ được điều chỉnh tăng thêm tương ứng. Mức tăng này là 1,5 lần mức lương cơ sở cho mỗi người hoạt động không chuyên trách mới
Ngoài việc xác định mức phụ cấp, quy định cụ thể về việc kiêm nhiệm chức danh và mức phụ cấp của từng chức danh cũng được đề cập. Mức phụ cấp của từng chức danh phải bảo đảm tương quan hợp lý với mức lương bậc 1 của công chức cấp xã có cùng trình độ đào tạo. Điều này nhằm khuyến khích người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã học tập nâng cao trình độ chuyên môn và nghiệp vụ, từ đó cải thiện hiệu suất làm việc và đáp ứng tốt hơn các yêu cầu công việc.
Cuối cùng, trong trường hợp người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã phải kiêm nhiệm thực hiện nhiệm vụ của người không chuyên trách khác ở cùng cấp xã, họ sẽ được hưởng phụ cấp kiêm nhiệm bằng 100% mức phụ cấp quy định của chức danh kiêm nhiệm đó. Điều này khẳng định sự công bằng và khuyến khích sự linh hoạt trong việc giao việc và thực hiện nhiệm vụ trong cấp xã.
Một số chế độ khác đối với cán bộ không chuyên trách cấp xã
Người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã đóng vai trò quan trọng trong việc phát triển và quản lý cộng đồng địa phương. Để đảm bảo họ có đủ kiến thức và kỹ năng để thực hiện nhiệm vụ một cách hiệu quả, việc đào tạo và bồi dưỡng là điều không thể thiếu. Theo quy định, họ được đào tạo, bồi dưỡng kiến thức phù hợp với yêu cầu của công việc hiện tại. Khi tham gia các khoá đào tạo, bồi dưỡng, họ sẽ được hưởng chế độ theo quy định của pháp luật, đảm bảo quyền lợi và điều kiện công bằng cho mọi người hoạt động không chuyên trách.
Đồng thời, để bảo vệ cho sức khỏe và quyền lợi của họ, người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã cũng phải thực hiện chế độ bảo hiểm xã hội bắt buộc và bảo hiểm y tế theo quy định của pháp luật. Điều này giúp đảm bảo rằng họ sẽ có sự hỗ trợ tài chính và dịch vụ y tế khi cần thiết, đồng thời tạo ra một môi trường làm việc an toàn và bảo vệ cho mọi người hoạt động không chuyên trách.
Tổng cộng, việc đảm bảo người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã được đào tạo, bồi dưỡng và có chế độ bảo hiểm là cực kỳ quan trọng để đảm bảo họ có đủ năng lực và điều kiện để thực hiện nhiệm vụ và đóng góp vào sự phát triển của cộng đồng địa phương một cách hiệu quả và bền vững.
Có thể bạn quan tâm:
- Cách kiểm tra đăng ký xe ô tô thật giả tránh bị lừa
- Chính sách bảo hiểm nông nghiệp ở Việt Nam mới nhất
- Có nên đóng bảo hiểm xã hội hay gửi tiết kiệm, cái nào tốt hơn?
Thông tin liên hệ:
Luật sư X sẽ đại diện khách hàng để giải quyết các vụ việc có liên quan đến vấn đề “Quy định người hoạt động không chuyên trách như thế nào?” hoặc các dịch vụ khác liên quan như là tìm hiểu về tư vấn pháp lý về vấn đề tạm ngừng doanh nghiệp hiện nay. Với kinh nghiệm nhiều năm trong ngành và đội ngũ chuyên gia pháp lý dày dặn kinh nghiệm, chúng tôi sẽ hỗ trợ quý khách hàng tháo gỡ vướng mắc, không gặp bất kỳ trở ngại nào. Hãy liên lạc với số hotline 0833102102 để được trao đổi chi tiết, xúc tiến công việc diễn ra nhanh chóng, bảo mật, uy tín.
Câu hỏi thường gặp:
Số lượng người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã được tính theo loại đơn vị hành chính cấp xã gồm loại I là 14 người; loại II là 12 người; loại III là 10 người.
Mặc khác, Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh là người có thẩm quyền quyết định công nhận phân loại đơn vị hành chính cấp xã loại I, loại II và loại III. Do đó, mỗi tỉnh thành sẽ quy định về chức danh của từng cán bộ không chuyên trách cấp xã khác nhau
Người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã được kiêm nhiệm người hoạt động không chuyên trách khác ở cấp xã.
Theo nội dung được quy định tại Nghị định số 92/2009/NĐ-CP được ban hành ngày 22 tháng 10 năm 2009 cho Chính phủ ban hành, về vấn đề thời gian làm việc của cán bộ không chuyên trách cấp xã, phường, thị trấn thì sẽ trực tiếp do Ủy ban nhân dân của từng tình sẽ ban hành Quyết định để quy định cụ thể về thời gian làm việc của cán bộ.
Chính vì vậy, thời gian làm việc của cán bộ không chuyên trách sẽ được xác định dựa trên quyết định cụ thể của từng địa phương.