Mẫu báo cáo kết quả công việc trong tháng 2022

Mẫu báo cáo công việc trong tháng là một trong những loại văn bản hành chính thông dụng, được các cá nhân lập lên nhằm thực hiện nhiệm vụ chính là báo cáo tình hình công việc mà cá nhân dó đã thực hiện trong suốt một tháng vừa qua. Nhiều bạn đọc muốn tìm hiểu về mẫu đơn trên. Tại bài viết dưới đây của Luật sư X sẽ gửi đến bạn đọc mẫu báo cáo kết quả công việc trong tháng mới nhất năm 2022. Hi vọng bài viết mang lại nhiều điều bổ ích tới bạn

Mẫu báo cáo kết quả công việc trong tháng

Mẫu báo cáo công việc hàng tháng là một trong những loại văn bản hành chính thông dụng, được các cá nhân lập lên nhằm thực hiện nhiệm vụ chính là báo cáo tình hình công việc mà cá nhân dó đã thực hiện trong suốt một tháng vừa qua.

Các cá nhân trực tiếp tham gia thực hiện, giải quyết công việc thì sẽ có trách nhiệm lập báo cáo công việc theo tháng, gồm những hạng mục đã hoàn thành trong công việc được giao, kết quả thực hiện như thế nào.

Thường chủ thể phải lập báo cáo công việc hàng tháng là nhân viên của doanh nghiệp hoặc cá nhân giữ chức vụ quản lý chi nhánh, trưởng phòng, hay thư ký trong các cơ quan tổ chức…

Mẫu báo cáo kết quả công việc trong tháng

Báo cáo công việc có vai trò cực kì quan trọng, do mục đích chủ yếu là nhằm cho những người quản lý, điều hành có thể nắm bắt được tình hình thực hiện công việc đã giao, đánh giá được khả năng làm việc của các phòng ban hay của các nhân viên được giao nhiệm vụ.

Báo cáo được lập ra phải đó ứng được các yêu cầu như:

– Là báo cáo công việc theo tháng, do vậy các nhân có nghĩa vụ nộp báo cáo cần hoàn thành và nộp lại báo cáo cho cấp trên chậm nhất là vào ngày làm việc cuối cùng của tháng đó.

Tuyệt đối không được gửi quá sớm thì như thế sẽ không tổng quát được công việc của cả một tháng làm việc, cũng không thể nộp báo cáo quá muộn, vì như thế cá nhân lập báo cáo sẽ bị đánh giá là không có tính kỷ luật.

Ngoài ra việc báo cáo công việc là để cấp trên kịp thời nắm bắt được tình hình, tìm ra giải pháp nhằm hạn chết thiệt hại xảy ra thêm, do đó việc nộp báo cáo không đúng hạn có thể gây ra thiệt hại lớn cho công ty.

– Người lập báo cáo phải đảm bảo trung thực trong quá trình làm báo cáo, không thay đổi hoặc bổ sung những chi tiết không đúng vào báo cáo làm thay đổi tính chất công việc.

– Báo cáo phải đảm bảo tính chính xác cao cả về thời gian thực hiện công việc, công việc thực hiện, kết quả thực hiện để từ đó cấp trên đưa ra đánh giá và có phương án để kịp thời thay đổi kế hoạch công việc cho phù hợp và hiệu quả hơn.

– Nội dung báo cáo không được quá lan man mà cần đi thẳng vào trọng tâm. Đây là một bản báo cáo công việc nên không cần sử dụng ngôn ngữ văn học khiến người đọc khó hiểu.

Vậy cách soạn mẫu báo cáo công việc tháng như thế nào? Mời bạn theo dõi nội dung tiếp theo

Mẫu báo cáo công việc tháng

Mời bạn tham khảo mẫu báo cáo dưới đây:

CÔNG TY … ——***——

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA XÃ HỘI VIỆT NAMĐộc lập – Tự do – Hạnh phúc

BÁO CÁO CÔNG VIỆC HÀNG THÁNG CỦA NHÂN VIÊN

Thời gian thực hiện: Từ ngày: …/…/2020 Đến ngày: …/…/2020

Họ và tên người thực hiện : …………………………………………….…….

Chức vụ hiện tại: ………………………………………………………………..

Thuộc bộ phần: ……………………………………………………………………………………

STT	Nội dung công việc đã hoàn thành	Khối lượng	Tự đánh giá	Ý kiến trưởng Bộ phận
Mức độ % hoàn thành	Mức độ % chất lượng	Mức độ % hoàn thành	Mức độ % chất lượng

Đề xuất, kiến nghị, góp ý của người báo cáo về công việc được giao:

………………………………………………………………………………………………………………………………………………

Đánh giá, góp ý của trưởng bộ phận cho người báo cáo về thái độ, trách nhiệm, phương pháp, kỹ năng làm việc:

……………………………………………………………………………………………………………………………………………

TRƯỞNG BỘ PHẬN NGƯỜI BÁO CÁO

(Ký, ghi rõ họ tên) (Ký, ghi rõ họ tên)

Nội dung báo cáo công việc gồm những gì?

Trên thực tế, các mẫu báo cáo công việc dù là báo cáo theo ngày, theo tuần, theo tháng đều có những bố cục tương đương nhau, các bản báo cáo có thể được lập từ phần mềm world hoặc phần mềm excel nhưng chỉ cần nêu rõ về nội dung để người xem dễ hiểu.

Nội dung của báo cáo dịch vụ sẽ bao gồm các nội dung chính như sau:

– Tên doanh nghiệp, tổ chức mà cá nhân đang làm việc.

– Tên nhân viên thực hiện báo cáo, chức vụ, phòng ban công tác.

– Địa điểm, thời gian thực hiện viết báo cáo.

– Nội dung các công việc đã được xử lý.

– Nội dung các công việc còn tồn đọng.

– Kết quả thực hiện công việc

– Ý kiến, thắc mắc, góp ý.

Nội dung chính của báo cáo thực hiện công việc phụ thuộc vào đặc trưng của công việc cũng như theo loại báo cáo. Các báo cáo công việc theo ngày, theo tuần, theo tháng có thể sẽ có thêm những nội dung khác nhau như là tên dự án, giai đoạn thực hiện dự án, công việc quan trọng, nhận ý kiến chủ quan…

Mời bạn xem thêm bài viết

Thông tin liên hệ

Trên đây là toàn bộ nội dung tư vấn của chúng tôi về vấn đề “Mẫu báo cáo kết quả công việc trong tháng mới nhất năm 2022”. Mọi thắc mắc về thủ tục pháp lý có liên quan như mẫu đơn xin xác nhận độc thân, hồ sơ tạm ngừng kinh doanh, đăng ký bảo hộ thương hiệu, đăng ký tạm ngừng kinh doanh qua mạng, tra cứu quy hoạch xây dựng, giấy phép flycam, dịch vụ luật sư tư vấn ly hôn, dịch vụ luật sư giải quyết tranh chấp quyền nuôi con khi ly hôn, dịch vụ hợp thức hóa lãnh sự… Quý khách vui lòng liên hệ Luật Sư X để được hỗ trợ, giải đáp.

Gọi ngay cho chúng tôi qua hotline: 0833.102.102

Facebook: www.facebook.com/luatsux
Tiktok: https://www.tiktok.com/@luatsux
Youtube: https://www.youtube.com/Luatsux

Câu hỏi thường gặp

Báo cáo là gì?

Báo cáo là một loại văn bản hành chính (gồm văn bản giấy và văn bản điện tử) của cơ quan, tổ chức, cá nhân để thể hiện tình hình, kết quả thực hiện công việc nhằm giúp cho cơ quan, người có thẩm quyền có thông tin phục vụ việc phân tích, đánh giá, điều hành và ban hành các quyết định quản lý phù hợp theo Khoản 1 Điều 3 Nghị định 09/2019/NĐ-CP quy định về chế độ báo cáo của cơ quan hành chính nhà nước.

Báo cáo kết quả công việc là gì?

Báo cáo công việc được hiểu là trình bày một cách khoa học, rõ ràng và chi tiết tiến độ làm việc của một cá nhân, nhóm hoặc tập thể và các kết quả đạt được. Báo cáo công việc thường được thực hiện vào cuối ngày hoặc sau khi kết thúc công việc. Báo cáo công việc rất quan trọng với doanh nghiệp